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Conguaglio

Nuova modalità di invio dei flussi di pagamento diretto dei trattamenti di integrazione salariale, CIGO, CIGD e AIS tramite sistema UniEMENS-CIG o Uni41 e regime transitorio con coesistenza del modello SR41 – INPS e previdenza sociale.

Cosa prevede il d.l. 41/2021 in tema di domande di pagamento diretto delle integrazioni salariali? Fino a quando sarà possibile avvalersi del regime transitorio che… Leggi tutto »Nuova modalità di invio dei flussi di pagamento diretto dei trattamenti di integrazione salariale, CIGO, CIGD e AIS tramite sistema UniEMENS-CIG o Uni41 e regime transitorio con coesistenza del modello SR41 – INPS e previdenza sociale.

Integrazioni salariali e pagamento diretto: permanenza dell’obbligo di retribuzione a carico del datore di lavoro in caso di mancato pagamento da parte dell’INPS.

In caso di mancato pagamento diretto dell’INPS delle integrazioni salariali chi rimane responsabile per la retribuzione?Il datore di lavoro può ritenersi esonerato?Sussiste una cessione del… Leggi tutto »Integrazioni salariali e pagamento diretto: permanenza dell’obbligo di retribuzione a carico del datore di lavoro in caso di mancato pagamento da parte dell’INPS.